![[personal profile]](https://www.dreamwidth.org/img/silk/identity/user.png){kind=small}
airmaxВот известный же факт из области психологии - положительная мотивация работает в несколько раз эффективней отрицательной. Говорят, хороший начальник поругав подчиненного должен потом его пять раз похвалить. Почему же до сих пор у нас нет возможности, официально создавать положительное подкрепление правильным, законным действиям сотрудников гос органов - чиновников, милиции, и т.п.
Нет, я понимаю там - если, скажем, на участкового в месяц десять сумасшедших бабок обычно пишут донос, за что ему начальник вставляет пистон, а тут вдруг в связи с отъездом бабок на дачу, написали всего три доноса за месяц и пистон вставили меньше, то это как бы положительный факт. Но ведь это же не то совершенно, чем когда, например, грамотного менеджера по продажам премируют за количество заключенных договоров, или целому отделу дают бонус по результатам работы всех вместе - тут подкрепляется положительно не только правильное индивидуальное, но ещё и правильное социальное поведение группы.
Предположим я лично, за проявленную сотрудником ДПС оперативность рассмотрения ДТП, грамотного оформления документов ну или просто не нахамил, хочу его отблагодарить - и никак, нет официального способа. Написать в ГИБДД чтобы такого-то похвалили, премировали, дали значок за заслуги перед обществом - как на идиота посмотрят, да и нет таких значков, в уставе не прописано. Попросить у сотрудника телефон чтобы позже привезти благодарность - подумает что подстава.
Все эти внутренние показатели, по результатам достижения которых выписываются премии и очередные повышения по службе - такое фуфло. Знакомый адвокат говорит что сильно увеличилось количество отказов в кассационных и надзорных жалобах, причем даже очень хорошо обоснованных. И когда в неформальном общении со "своим" судьей было спрошено - что за на фиг, та ответила "у нас сейчас смотрят, что если суд первой инстанции иск удовлетворил, а надзорный - отменил решение, то значит судья первой инстанции вынес решение за взятку, поэтому чтобы по показателям у нас взяток много не было, мы просто подтверждаем решение". Надеюсь упавшая челюсть клавиатуру не сломала? -)
В итоге, в руках у общества только кнут, которым оно нещадно пи#дит бедную лошадку в погонах, после чего удивляется, а чой-то это лошадь ляхаица и кусаица.
p.s. Нет, я в курсе, что деформации психики у ментов настолько глубоки, что от малейшего "спасибо" у них случается мозговой коллапс. Но с чего то же надо начинать.
Нет, я понимаю там - если, скажем, на участкового в месяц десять сумасшедших бабок обычно пишут донос, за что ему начальник вставляет пистон, а тут вдруг в связи с отъездом бабок на дачу, написали всего три доноса за месяц и пистон вставили меньше, то это как бы положительный факт. Но ведь это же не то совершенно, чем когда, например, грамотного менеджера по продажам премируют за количество заключенных договоров, или целому отделу дают бонус по результатам работы всех вместе - тут подкрепляется положительно не только правильное индивидуальное, но ещё и правильное социальное поведение группы.
Предположим я лично, за проявленную сотрудником ДПС оперативность рассмотрения ДТП, грамотного оформления документов ну или просто не нахамил, хочу его отблагодарить - и никак, нет официального способа. Написать в ГИБДД чтобы такого-то похвалили, премировали, дали значок за заслуги перед обществом - как на идиота посмотрят, да и нет таких значков, в уставе не прописано. Попросить у сотрудника телефон чтобы позже привезти благодарность - подумает что подстава.
Все эти внутренние показатели, по результатам достижения которых выписываются премии и очередные повышения по службе - такое фуфло. Знакомый адвокат говорит что сильно увеличилось количество отказов в кассационных и надзорных жалобах, причем даже очень хорошо обоснованных. И когда в неформальном общении со "своим" судьей было спрошено - что за на фиг, та ответила "у нас сейчас смотрят, что если суд первой инстанции иск удовлетворил, а надзорный - отменил решение, то значит судья первой инстанции вынес решение за взятку, поэтому чтобы по показателям у нас взяток много не было, мы просто подтверждаем решение". Надеюсь упавшая челюсть клавиатуру не сломала? -)
В итоге, в руках у общества только кнут, которым оно нещадно пи#дит бедную лошадку в погонах, после чего удивляется, а чой-то это лошадь ляхаица и кусаица.
p.s. Нет, я в курсе, что деформации психики у ментов настолько глубоки, что от малейшего "спасибо" у них случается мозговой коллапс. Но с чего то же надо начинать.
